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怎么个难法？就，什么都得戒。戒掉外卖，戒掉网购，戒掉奶茶和咖啡，戒掉出行，戒掉那除温饱以外的一切开销。然后，就是默默地在生吞苦涩的日常里，盼着人生的春天。哈哈哈。有点好笑，不好意思，总是不自觉地就跳脱了。因为我的处境正是如此，实感苦涩。也便更懂得如何在这百无聊赖的个人世界里寻那么一丝可用尽全力去抓的光亮。
被离后，除了一开始的戒断反应得缓它个五单以外，就再也没点过外卖了。而至于网购，则是越到后来越是只以充值话费和垃圾袋等生活必需品为主，别无其他。关于奶茶和咖啡，几乎没啥戒断反应，毕竟，本就对这些不怎么感冒，也不怎么依赖。最后，谈到出行，那真的就是我做得最好的地方了，除了必要的核酸检测，便鲜少踏出小区了。
2o21年11月5日，这天对我来说真的意义非凡。就是在这天，我在心里暗下了决心，我对自己说‘只要公司不放弃我，我就继续干，好好地干’。然后，抱着这样的美好愿景和积极的心态开始了我这一天的活力满满。只是我没想到的是坐等我的居然是被离职这样的一个结局。记得非常无敌清楚，被通知的时间正是这一天的下午时间，整点。
你敢信吗？那是在下午6点整后，踩了这‘一秒工作都不耽误’的点跟我说自己被辞退的事。单从我对我的工作也甚是认真的这一点来看，我对此并不怎么介怀。这样确实能更好地保障我不会被任何的不良情绪影响到原本的工作节奏。毕竟从某种程度上而言，我也确实有点子感性细胞在身上，而且很多时候都不可控，除非我爸爸在旁控着场。
被领导叫到某办公室后，便是直接递给了我《协商解除劳动合同协议书》，瞬间懵住的我眼角不争气地酝酿了不该有的东西，我问了他什么原因要这样先斩后奏，可就是得不到正面答复，含糊过去的几秒和我决定给予成全的几秒几乎是同时完成的。当时，我就一心想着既然公司做了这样的决定，那我便遵从好了，就当是为该司做的最后的事。
没几分钟的事。不过就是一鼓作气抱着一点都不想为难谁的心态签了，签了那份早已替我勾选了‘协商解除劳动关系’的协议，也顺势签了《解除劳动关系证明》，给了公司想要的体面，给了它一剂强心脏，给了它想要的无后顾之忧。此外，就剩交接了，与两女同事交接到晚上11点多，与一男同事一男领导交接到次日早上9点多，才离开。
由于我答应过你不会在非必要时再在微信里与你交流工作，所以我想着简单地在企业微信里跟你打上一声招呼。可等我忙完了所有的交接之后，我的企业微信早就用不了了。也便搁置了这一无关痛痒的道别。毕竟‘天下没有不散的宴席’，对吧？这事生得就像我被平调到本部一样，没预兆，没通知，没商量，直接给我的就是一记先斩后奏。
我真的有点子敏感在身上，那天我好像上过一趟集团，转身想跟两位副总裁打招呼时，我能感觉到他们眼里的陌生，就那种‘你谁呀’的投射。我也便没在那个当下隔着十几米的距离开口问声好，而是继续走向了电梯，去按了向下的按钮。我以为那只是我的错觉，直到下午下班时分，我也才瞬间恍惚过来。就连物业都先比我先知晓了我的境遇。
你知道吗？没缓过来的我以为我真的有被补偿到，毕竟看上去就挺像是那么回事。可是后来细细一算才现，其实什么都没有，终是倒贴了一整个自己。你想想，炒我鱿鱼时已临近年底了嘛，那么按往年的年终奖来算，这个补偿金也就只能算是勉勉强强凑合。至少，协议的账面上看着能在那个懵圈的当下给我营造一种合乎情理的氛围，觉着挺不错的一个安慰奖，多少起到一定精神抚慰的作用。当然，这所谓的精神抚慰我是一点都感知不到，全是一脸懵。
如果一定要说我有被补偿到，那一定指的就是那一台说是被我搞丢的手提电脑了，其编号好像是1o11-dZ-2o17-o61。我也确实搞丢过不只一把伞，所以搞丢一件重一点或者贵一点的东西也就不足为奇了，也只能当是见怪不怪吧。只是真的没有一种可能是没有搞丢吗？而是没来得及找回来，或者别的什么活动、招聘会、团建或其他业务时忘哪了。
偶尔想起这个o61，我就一身不自在。从资产编号不难看出是2o17年购入的，是一台资产原值为6146元的笔记本电脑。粗略地算，若它还活着，至少也被使用了49个月，那么算下来截至我被离职当天其净值顶多是15oo元。这么看的话，公司给到我的实际补偿就这数。比起我给公司争取到的产业转型升级专项资金简直就是小巫见到了大巫。
熟读集团制度的你肯定不会不知道像这种个人或部门负责的区项目在成功申报下来后是可以根据实情申请相关福利的。按照集团制度，福利的额度至少会是公司所得的专项资金总额的1%。单就2o2o年-2o21年我所负责的区项目就成功申报了三项，共获批627.46万元。这一看，我应得的福利与滥竽充数的补偿金相较，又是小巫见到大巫。
这笔大巫，这笔福利，我主动地争取过，且不只一次，是在被领导明确地提点和多番的提醒后才行动的。否则，我也拿不出那股确切的气势来跟人事谈。那当下，明显可以感知人事对此的态度是含糊不清的。若非家庭的经济负担压得我喘不过气，我真就不会那么在意，或那么小心翼翼地多此一嘴，问上一回又一回这明知不会轻易有结果的事。
为这结果等了多久，我忘了。只记得，结果没等到，却把自己给等走了，被人事撂到本部去了。你就说到底是为什么我这本着感恩的心走的每一步最后却都造成了孽，单就应在我一个人的身上？我都已经这么地给公司扑心扑命了，却落得个如此悲凉的田地，不是从始至终都在给公司收拾烂摊子，就是无缘无故被推出去顶罪，又或是无理由被裁。
这一路，不是承包了物业管理、会议管理、考勤及假期管理、档案管理、固定资产管理、住房管理、礼品管理，就是兼顾了2o17-2o19年年会及表演、2o18-2o2o年体检事项、2o19-2o2o年校招业务、工商信息变更、公司经营异常名录的处理、公司年报申报、专项资金项目申报、消防跟进、项目开工、装修对接、竣工验收、招采信息互通等。
你能懂吗？当一个行政部门的我手上兼顾了人事部门、公关部、财务部、采购部、法务部及其他相关部门的工作的时候有多么地忙碌，主打的就是一个各种统筹，各种配合，各种协助，各种各种没完没了不定时地刷着满级的存在感的大忙内。一旦被现不在座位没被找到就会遭到质疑，十有八九都会被认定为去哪里偷懒了，或去哪里摸鱼了。也不知道是出于什么原因，让大家脑补了这么些剧情。只知道事实里的自己没有这等忙里偷闲的本事，或绝对实力。
真的没有。我，大忙内，所涉及的工作内容远不止于表面可见的种种，更不限于内里不可言明那一堆堆的摊摊尾尾。
你说就我这么一个连喝水都挤不出来时间来的人怎么偷闲？连喝水的精力都腾不出来的我连上厕所的时间都给省了个全，怎么就还有人如此这般地质疑我？那些忙不到头的日子里，对吃饭这件事可谓是积极不了一点。要不是坐隔壁的同事搞出些点外卖的动静或动作来，我就压根想不起来我也是一个要吃午晚饭的打工人，想不起自己也会饿。
忆2o18年的一顿午餐。正坐班在前台的我，突然心血来潮想要犒劳一回自己就破天荒地花了大价钱给自己点了一份虾仁蛋炒饭。众所周知，虾可是好东西，也是贵东西。谁料，大餐刚被送到，在我手上还没捂热乎，就遇上了命运。财务总监突然地出现，在招呼闲聊的几句里得知他还没点午餐，我也便大大方方地将这份交得出手的饭给了他。此后，再也没有点过第二顿这么豁得出去的‘高级’炒饭了。毕竟不是时时都能碰到这么舍得犒赏自己的心动时刻。
有的时候，我也不知道该怎么解释那些突然到访的人为什么会找不到我，是我配合消防巡查去了，办工商信息变更去了，到隔壁座跟进装修去了，调试楼层空调去了，到地库翻找合同去了，闷在仓库清点待报废的资产去了，还是说我被哪个部门的领导或同事薅去忙别的事做别的活了，又或是临时受邀协助某场活动、某次接待、某个仪式去了。
消防巡检的那些年，挺费力气的。不过幸好，我管理期间没有出现过什么重大失误。就是每每月初巡查的时候，就得悄咪咪地将消防通道里的打印机给挪一挪。还得通知桂花姐把她整理的纸箱子、报纸等等杂物一并移走。得亏是有人给我通风报信，否则我也不能每一次都提前做好准备，让每个月的消防巡检都合格通过。偶尔也慌，慌这隐患。
也跟领导提过，是否考虑给打印机移移位，给它找个更好更安全的无消防隐患的存放点，这样就能规避掉一些问题。可是吧，办公室的美观对领导来说也是要保障的一项指标，也便不得不在一些细节上抠抠缩缩，没个下文。我除了表示理解，就只剩理解。改变本就不是那么容易的事。而安全隐患多数时候也得滞后到非必要的时候才会引起重视。
你还记不记得2o17年的年会？就是那场我有参与主持的年会。因为我不知道自己的角色在最后卡拉ok的环节里是有着释放晚会结束的信号的功能的，才不合时宜地在大家唱得正欢的时候出现在了台上，好像搞得整个晚会的节奏都被带跑偏了，是这样吗？只记得当时那不知所措的我被塞进了欢唱大队里，硬着头附和着那熟悉的调不熟的词。就是这种突的‘安全事故’，没法救了的，就只能随机应变，救得回来就救，救不回来便真的就只能顺水推舟了。
不知道后来的你是否对礼品管理有了更为全面的了解。因为接下来我要讲的事件便有关于它。记得那是在2o21年。在本部蹉跎了四五个月的我，在开年的时候，被推选为了打头阵的人，给高层拜年。就我这本就不喜高调的人，却还是为了本部孩子们的福包而承担起了这样的一个角。也是同样的这个节点，我卡在了司机师傅归还的一批礼品上。
记得很清楚，这批被归还的礼品并非我经手出库的，也并非这司机师傅领取的，却由他来负责归还，由我来负责清点。一般来说，领用的人和归还的人得是同一个，归还的人需在归还之前搞清楚所归还的都有哪些礼品，分别又都是多少。可这波归还，负责跑腿的人并不了解这批待归还的礼品到底是什么品什么数，一味地都推给我来一一确认。
相碰撞的节点，不想辜负的期待，不愿懈怠的工作，是我那当下的复杂心情。谁先谁后呢，很难评。因为有的时候，有些兴致，来去匆匆。那时候，没有人能帮我，也没有能替我。所以，在极短的时间里，我一力压下了本部的兴致，也一力理清了这波礼品的来龙去脉和归还的具体数目。完事后，便兴高采烈地领着本部的所有人给高层拜年去了。
非常清晰地记得，我让本部的人先行出，而我是完事以后赶上的。所以，那时，本部的人都在某一处聚集着等着我，等我到了，联系上高层，有了明确的可行信息，便就可以欢欢乐乐地排着队到高层们的办公室进行正式的拜年。也是因为总部与本部的信息互通不够及时，拜年的节点把控得不够到位，所以当时我们本部并没赶上最热闹的时候。
不过，我自认也给本部讨到了一些意外的喜庆。虽不尽完美，却也有过。只是这之后等着我的是一场前所未有的劫。
也是一个只有我才知晓具体实情的结。起初，我抱着新年新气象的心态与下属复核着当月的礼品账目明细，在现出入之际我第一时间选择了相信她，一句‘听你的’，就这么把自己花费了时间和精力去一一确认过的数目给改了。也不知道这么干脆的答应是怎么来的，可能是那段时间里被对面领导过多地质疑了，也也许是对自己的应变能力还不够自信，才导致了这么一出颠倒黑白的事故。明明我所统计的礼品账目就没问题，却被自己的一记不自信给毁了。
更是没想到在本部的这一次相信跟在总部时尝试过的两次会有如此的异曲同工之妙，妙在最后都是我来做收尾工作。在总部的时候，听信了人事反馈，将自己的工作适当地分摊下去，让下属有机会熟悉更多的行政业务。可没想到，下属的工作态度和工作质量都远远达不到我想要的。所给予的两次机会，没有一次是真的达标，达到我想要的预期，且最终都得我花费更多的时间和精力来将原本可以一二三就完成的事项给修正过来。鉴于此，我更加事必躬亲了。
毕竟，我也是真的不想再从下属口中听见那一句‘为什么是我’。但凡我能怀疑一下人事的反馈，我便不会自顾自地在自己忙不过来时给这位下属分摊了行政业务。人事说，这位下属在背后吐槽我不给她安排工作，每天都闲得不知所以。为此，我便将本就奉行百分百亲力亲为的自己给调了一分出来，谁知道，等来的却是如此截然不同的回馈。
那一记不自信连带来的后果是我选择了相信她的代价，更是我选择了不相信自己的代价。一整个下来，心痛一点都不明显，可内里的委屈却无处不在。因听信下属而改掉的那个礼品数，让我陷入了不破不立的境地。因为这个数目，领导和直属上司不仅当着整个综合管理部对我起质问，还当场因此事而表达了对我的不满。说什么我和她之间要站出来一个人，写一份检讨报告，并签字确认，交到副总裁处，进行终审。都这样了，嫌戏多的我当即就报了自己。
你说我是不是太不把自己当回事了？其实，我只是想要为自己的相信负责到底，即便信错了，那也是我自己选的。不是吗？所以兜底自然也得是我。我信得过的人自然也就护得住，只要在我的能力范围内，就不会让谁替我受过。哪怕这一点错根本错不在我，哪怕这一次错会给我带来绩效的扣减和被辞退的风险。那当下选了，便坚定地走下去。
如果你觉得我对自己太狠了，那就再听我说下去。这件事，还有后续。忘了是2o21年下半年的哪一天，只记得总部和本部两部相关部门都在某一个节点集合在了培训室，开了场沉浸式的检讨大会。其中不只一双眼睛在对我说着‘等你呢’。可我只是当了回保护伞而已，保护了下属的无心过失，更是保护了我愿意里生的一次相信，何错之有？副总裁在给我的检讨报告签字的时候也表现出了对我的不满，这丝微妙给我的体感是难受的。这样都还不够是吗？
你是不是也觉得不够？是不是人犯了错，就非得当众凌迟自我才算勇敢，或才能改过自新？
可如果说，整个场里对这件事的始末知根知底的人就不存在，那我的自白又算什么。那个当下，我一点都不想再为这乌龙负什么责任了。没举手是因为没必要，绩效已扣过，代价也已付全，真的没必要在一群只知表面不知内情的人面前重述一遍这事故，讲一个一开口就反转了个底朝天的故事。我不想把自己护住了的人再放到这来受此等精神上的‘鞭刑’，更不想去指责谁或拆穿谁在没有审核终稿就过账至财务的真相和帮那犯了错而不知认的当事人摘面具。
那时的我一心就只想着，新年流流的，能大事化了就大事化了。哪怕要我吃大亏也无妨，只要不影响到我的工作重心，就尽我所能打好配合。不想再浪费时间去纠结，纠结为什么领导和直属上司在明知自己做得有问题却只选择了反向来指责我批评我质疑我。既如此，依了便是，又不会少块肉。我就不该不相信自己，即便我那自卑已高出了天花板，那也该坚定，坚定自己本就是这世界上最值得被信赖的人。且这一点就该是我过往的人生里最重的一笔不朽。
而这所谓的当事人，是礼品的领用人，也是我私心呵护过的人。记得，那天物业给了通知，说一楼有免费的小绿植可以领取。可直到临近结束，忙不过来去参加那一波活动的我收到了综合管理部的领导‘想要一个’的微信信息，便也就托物业给我留了一个。物业最后也是疼我，给我送了过来，她以为是我想要，就挑了个好看的。谁知都真心错付了，物业错付了我，我错付了当事人。只有当事人赢了，从始至终都赢了，赢了个彻彻底底，也赢得痛痛快快。
也是这位被我错付过的当事人给了我过二字的处理意见。那是在2o2o年四季度工作总结的文档上，作为我那时下的直接领导、评审人，给我的工作批了个9o.83的综合得分，其处理意见是‘细心认真、计划性强，21年希望注意提升跨部门沟通技巧及全局意识’。嗯，这话跟我的年终总结有得一拼，差不太多，都是自我要求上排了号的点。
曾经，我以为这位当事人对我是多少有些了解的，毕竟，她古早前，在2o19年的1月4日说过‘你是万能小叮当’。就这等评价，除了我，谁不觉得有点子可爱呢？2o2o年到2o21年，同样是她，在我加班时，四下无人时，轻声说，‘你怎么这么孤僻’和‘这样太浪费电了’。听见的当下，我没有过多的反应，因为我真的是忙，忙到想不了别的。
再说，比起无名短信带来的恐吓或威胁，这样直面的嘴碎无疑更为地友好，说完就闪退了的这种没有那么阴森可怖。
可我没聋，也真的全听进去了。也是在后来，才更加地清晰，原来这是一出蓄谋已久，一出只有身在其中忙得不亦‘乐’乎的我不知所以不思其中的大戏。过去的种种忽视行为都是故意得有具体用意的，过去的种种无心之言也是明确得有所目的的，只是我欠的刚好就是那点脑子，那点能读懂这心思的脑子，没明白那背后的深意是‘该自离了’。
是我不懂事了，是我太迟钝了，是我会错意了。我不该在那么多烂摊子冲向我时觉得自己有多被需要，我不该在那么多工作挤去我几乎所有休息时间的时候觉着我是多么地不可或缺，我不该在那么多领导点我名让我去协助办什么有难度有挑战的事时自我感觉良好地认为自己多有能耐多有实战经验，又或自己有着多不错的解决问题的应变能力。
一切都被我给误读了。所有冲向我的烂摊子、额外的业务、突袭的事项都在换着法子告诉我，我应该自觉选择离开。而不是自顾自地忙，忙到抽不出时间来跟上司闲话家常，淡化那份莫名而生的‘孤僻’。而不是无时无刻地干活，干到每个脑细胞都为那工作的细项而活跃，活跃得电费都有了意见。我也心疼，毕竟那些加班里我关灯也关得很勤快。
